Monitores de tiempo libre y demagogia del PSOE-ExC de Sant Antoni (Juan PANTALEONI es primer teniente de Alcalde de Sant Antoni)

Leo en prensa unas manifestaciones del grupo PSOE-ExC denunciando que en Sant Antoni sólo se han contratado 33 de los 55 monitores de tiempo libre previstos en la oferta de empleo. Una vez leídas atentamente, constato que el grupo de la oposición mantiene su estrategia de intentar desgastar al equipo de gobierno utilizando el sensible tema del paro, que si contratamos a dedo, que si por oscuras razones no contratamos a todos los monitores que podríamos, y supongo que en pocos días insistirán con algún otro argumento sustentado en la famosa crisis. Sí, esa crisis durante tanto tiempo negada por el PSOE, esa crisis que hasta hace poco convertía en antipatriota a quien osaba nombrarla.
Como siempre la verdad se defiende con hechos, ésta es la realidad de los mismos:
1.- Cuando se realizo la programación de los cursos de verano se estimó, en base a la experiencia de años anteriores, un número probable de inscripciones en las distintas escuelas de verano; la programación se hizo contando con las 490 plazas ofertadas y en base a la misma se determinó el numero de monitores necesarios para atender a los chicos, en concreto 43 monitores, cinco directores y dos limpiadores; la realidad, 43. La manipulación del PSOE, 55. Esta cifra de 43 monitores no era un capricho del área de Juventud del Ayuntamiento de Sant Antoni, es lo que determina, en su artículo 8, el Reglamento de regulación de las actividades de tiempo libre infantil y juvenil a desarrollar en la isla de Ibiza, aprobado por el pleno del Consell el 24 de abril de 2008. Este reglamento dice que habrá un monitor por cada quince usuarios.
2.- Una vez cerrada la inscripción en las escuelas de verano, se constató que el número de solicitudes era de 330 en lugar de las 490 inicialmente previstas. En base a esto se contrató a los monitores necesarios para cubrir perfectamente la atención de los niños inscritos, según la ratio monitor/alumno indicada al efecto y que el Ayuntamiento cumple holgadamente, seleccionando a 24 monitores, incrementado con un monitor adicional por cada alumno con discapacidad inscrito, once más, sumando un total de 35. Además de los cinco directores también contratados y no incluidos en la cifra anterior.
3.- El PSOE-ExC, haciendo gala de su demagogia habitual, dice que en su opinión los pequeños estarían mucho mejor atendidos si tuvieran un monitor por cada grupo de diez niños en vez de uno por cada quince como establece la normativa vigente. Claro que sí, tiene razón, y si la ratio fuera de un monitor por alumno, mejor que mejor, pero el tema no es este, lo que se debe analizar es si estando los pequeños bien atendidos, los recursos municipales innecesarios para este fin pueden tener un mejor destino; desde el equipo de gobierno creemos que sí y nuestra obligación es gestionar de la mejor manera posible los escasos recursos municipales.
4.- El grupo PSOE-ExC «exige que la partida destinada a la contratación de monitores para la escuela de verano sea utilizada en su totalidad mediante la ocupación de todas las plazas de monitores que estaban previstas». La respuesta es no; se lo repito: se contratará el número de monitores necesario para cubrir las necesidades de atención que precisen los niños y, si algo sobra, no se despilfarrará como harían ustedes, se le dará el mejor uso posible para el conjunto de la ciudadanía de Sant Antoni. Y tenga por seguro que este destino también supondrá la creación de puestos de trabajo, directos o indirectos, pero trabajo al fin y al cabo.
5.- En cuanto a su afirmación de que «muchos de estos monitores están en prácticas y no cobran nada», sólo decirles de nuevo que mienten. Todos los monitores seleccionados son titulados, ni uno solo de ellos está en prácticas y si en el futuro se incorpora alguno para realizar sus prácticas lo hará incrementando los 35 monitores contratados inicialmente.
Señoras y señores de la oposición de Sant Antoni: algo hemos mejorado, ya no somos antipatriotas aquellos que hablamos de la crisis, ahora sólo les queda reciclarse y buscar nuevas soluciones para salir de la misma, olvídense de recetas de hace treinta años en los que ´papá Estado´ debía solucionarlo todo, incluso contratando donde no hace falta, como así ustedes proponen, y vayan hacia una correcta gestión de los recursos aplicándolos donde hacen más falta. Seguro que si se esfuerzan un poco encontrarán dónde invertir mejor estos dineros, generando empleo y al mismo tiempo resolviendo alguna de las carencias que tiene nuestra sociedad y también, lógicamente, el municipio.